Svetslärare till Kunskapscompaniet vuxenutbildning i Flen

Publiceringsdatum: 2025-01-22

Letar du efter möjligheter att arbeta inom industriell tillverkning? Nu har du chansen att börja jobba som svetsare hos Watma Education AB. Watma Education AB söker efter en ny anställd på heltid under tills vidare som är redo att ta sin karriär till nästa nivå.

Denna tjänst finns tillgänglig i Flen som är tjänsteorten. Watma Education AB behöver fler anställda som stödjer arbetet inom svetsare. Kolla in deras lediga tjänst för att se om du har vad som krävs. Sök jobbet som svetsare hos Watma Education AB och ta chansen att ta din karriär till nästa nivå. Ansök senast torsdag den åttonde maj 2025.

Jobbannons

Som yrkeslärare på Kunskapscompaniet ansvarar du för hela undervisningen inom programmet tillsammans med dina kollegor. Du planerar, förbereder och genomför lektioner i enlighet med de anvisningar och gällande regelverk som finns inom Skolverkets kursplaner, samt våra interna riktlinjer och policys. Vi arbetar på uppdrag av arbetsförmedlingen.

Undervisningen innefattar både teoretiska och praktiska moment och du bör vara kompetent inom båda dessa delar.

I tjänsten ingår även anskaffning, planering och uppföljning av APL-platser där vi gärna ser att du bidrar med ditt kontaktnät inom branschen.

harminst fem (5) år dokumenterad yrkeserfarenhet.

är en dokumenterat skicklig pedagog.

har en IWS-utbildning (meriterande).

En naturlig ledare som är utåtriktad och värderar allas olikheter.

Vänlig och empatisk och har lätt för att bygga goda relationer med deltagare och kollegor.

• Anställningsform: Tillsvidare, semestertjänst. Provanställning tillämpas.
• Tillträde: Enligt överenskommelse.

Vi strävar efter att erbjuda en fördomsfri och inkluderande rekryteringsprocess. Vi ser fram emot att ta del av din ansökan, där vi efterfrågar ditt CV men du behöver inte skicka med något personligt brev. För att få veta lite mer om dig vill vi istället att du besvarar ett antal frågor som du hittar om du klickar vidare till ansökan. Om du går vidare efter ansökan kan du komma att få en länk till ett arbetspsykologiskt test. Testerna vi använder tar utgångspunkt i aktuell forskning och fungerar som ett stöd i bedömningen.

Våra rekryteringsprocesser består av flera steg, och ofta mer än en intervju. Vi tycker att det är ytterst viktigt att vi ger oss själva den tid som krävs för att få en god bild av varandra - du ska ju välja oss och vi ska välja dig! Emellanåt är det många som söker till en tjänst och då kan processen dra ut något på tiden av den anledningen. Du kan dock vara säker på att vi gör allt vi kan för att hålla dig uppdaterad och återkoppla längs vägen.